Deletions
- Proposal Type
- -------------
- Emergency Motion, Directive
- Proposal
- --------
-The GPC will supply a Leadership contract to be presented to leadership candidates upon their-approval to run in a Leadership contest.--The Leadership contract will be drafted by a licensed lawyer of the Canadian Bar Association who-specializes in employment contracts.-The contract will clearly define the responsibilities, expectations, and salary plus, that are-considered in scope of the role of the Leader.-The contract must be ratified by a voting consensus of the general membership of the Green Party of-Canada.--Any amendments outside of scope, as defined in the contract, by a Leader upon being elected, must be-done in consult of an employment contract lawyer, and then presented to the Green Party membership-for approval.--The Leadership contract will be considered a public document available to be viewed with a request-to the GPC Fund.- Evidence
- --------
- This emergency motions meets the following requirements:
-* An Emergency Motion is defined as a proposal which deals with a new political issue which has- emerged after the GPC policy proposal submission deadline and for which there is no applicable GPC
- policy principle.
-* The GPC has not had a Leadership contract approved by the general membership which has proven to-be disadvantageous to the overall wellness of the GPC.- * The GPC has not had in place a system that allows for greater transparency on Leadership contracts
- which affects the party and its members directly.
- Social Justice
- We assert that the key to social justice is the equitable distribution of resources to ensure that
- all have full opportunities for personal and social development.
-• A leadership contract will help to secure and enhance the social justice afforded to the party and- its members through having a Leadership contract that is considered just and equitable by the party
- and its membership.
-- Participatory Democracy
- We strive for a democracy in which all citizens have the right to express their views and are able
- to directly participate in decisions which affect their lives.
-• The addition of having the Leadership contract approved by the general membership through a- consensus vote, including any amendments, enhances the system of participatory democracy where it
- becomes the responsibility of the collective to ensure a just and equitable Leadership employment
- contract is favorable to all parties involved.
-The GPC will not accept a proposal as “emergency” if the issue is not new and emerging and-time-sensitive.--This policy motion is time sensitive as it would be to the GPC’s benefit to have a contract in place-and ratified by the membership before the next Leadership contest which will be occurring within the-next six months.-- Green Value(s)
- --------------
- Participatory Democracy, Social Justice.
Français
- Proposition
- -----------
- Le GPC fournira un contrat de leadership qui sera présenté aux candidats au leadership après leur
- approbation de participer à un concours de leadership.
- Le contrat de leadership sera rédigé par un avocat licencié de l'Association du Barreau canadien
- spécialisé dans les contrats de travail.
- Le contrat définira clairement les responsabilités, les attentes et le salaire plus, qui sont pris
- en compte dans le cadre du rôle du chef.
- Le contrat doit être ratifié par un vote consensuel de l'ensemble des membres du Parti vert du
- Canada.
- Toute modification hors de la portée, telle que définie dans le contrat, par un chef lors de son
- élection, doit être effectuée en consultation avec un avocat spécialisé dans les contrats de
- travail, puis présentée aux membres du Parti vert pour approbation.
- Le contrat de leadership sera considéré comme un document public pouvant être consulté avec une
- demande au Fonds GPC.
- Preuve
- ------
- Cette motion d'urgence répond aux exigences suivantes :
- * Une motion d'urgence est définie comme une proposition qui traite d'un nouveau problème politique
- qui est apparu après la date limite de soumission de la proposition de politique GPC et pour
- laquelle il n'y a pas de principe de politique GPC applicable.
- * Le GPC n'a pas eu de contrat de leadership approuvé par l'ensemble des membres, ce qui s'est avéré
- désavantageux pour le bien-être général du GPC.
- * Le GPC n'a pas mis en place de système permettant une plus grande transparence sur les contrats de
- leadership qui affecte directement le parti et ses membres.
- Valeurs fondamentales vertes qui s'appliquent à cette proposition :
- Justice sociale
- Nous affirmons que la clé de la justice sociale est la répartition équitable des ressources pour
- garantir que tous aient toutes les opportunités de développement personnel et social.
- • Un contrat de leadership aidera à garantir et à améliorer la justice sociale offerte au parti et à
- ses membres grâce à un contrat de leadership qui est considéré comme juste et équitable par le parti
- et ses membres.
- Démocratie participative
- Nous luttons pour une démocratie dans laquelle tous les citoyens ont le droit d'exprimer leurs
- opinions et sont en mesure de participer directement aux décisions qui affectent leur vie.
- • L'ajout d'avoir le contrat de leadership approuvé par l'ensemble des membres par un vote par
- consensus, y compris tout amendement, améliore le système de démocratie participative où il devient
- la responsabilité du collectif d'assurer un contrat de travail de leadership juste et équitable est
- favorable à toutes les parties impliqué.
- Le GPC n'acceptera pas une proposition en tant qu'« urgence » si le problème n'est pas nouveau,
- émergent et urgent.
- Cette motion de politique est urgente car il serait dans l'intérêt du GPC d'avoir un contrat en
- place et ratifié par les membres avant la prochaine course à la direction qui aura lieu dans les six
- prochains mois.
- Valeur(s) Vertes
- ----------------
- Démocratie participative, Justice sociale
Additions
- +Submitter Name
- +--------------
- +
- +Sheila Rea
- +
- Proposal Type
- -------------
- Emergency Motion, Directive
- Proposal
- --------
- +This is the amended proposal adopted by GPC membership at the VGM-2.
- +Provide a Leadership Contract in consultation with an employment contract lawyer to be ratified by
- +the general membership
- +The GPC will supply a Leadership contract to be presented to leadership candidates with the
- +application materials to run in a Leadership contest. The Leadership contract will be drafted by a
- +licensed lawyer of the Canadian Bar Association who specializes in employment contracts. The
- +contract will clearly define the responsibilities, expectations, and salary plus benefits, that are
- +considered in scope of the role of the Leader. The contract must be ratified by a voting consensus
- +of a minimum of 60% + 1 vote and a minimum of 20% of the general membership of the Green Party of
- +Canada. Any amendments outside of scope as defined in the contract, by a Leader upon being elected,
- +must be done in consultation with an employment contract lawyer, and then presented to the Green
- +Party membership under the same requirements to be ratified for approval. The Leadership contract
- +will be considered a public document available to be viewed by a request to the GPC Fund.
- Evidence
- --------
- This emergency motions meets the following requirements:
- +An Emergency Motion is defined as a proposal which deals with a new political issue which has
- emerged after the GPC policy proposal submission deadline and for which there is no applicable GPC
- policy principle.
- +
- +* The GPC has not had a Leadership contract approved by the general membership, the result of which
- +has proven to be disadvantageous to the overall wellness of the GPC
- * The GPC has not had in place a system that allows for greater transparency on Leadership contracts
- which affects the party and its members directly.
- +The GPC will not accept a proposal as “emergency” if the issue is not new and emerging and time
- +sensitive.
- +
- +* This policy motion is time sensitive as it would be to the GPC’s benefit to have a contract in
- +place and ratified by the membership before the next Leadership contest which will be occurring
- +within the next six months.
- +
- +Benefit
- +-------
- +
- Social Justice
- We assert that the key to social justice is the equitable distribution of resources to ensure that
- all have full opportunities for personal and social development.
- +* A leadership contract will help to secure and enhance the social justice afforded to the party and
- its members through having a Leadership contract that is considered just and equitable by the party
- and its membership.
- Participatory Democracy
- We strive for a democracy in which all citizens have the right to express their views and are able
- to directly participate in decisions which affect their lives.
- +* The addition of having the Leadership contract approved by the general membership through a
- consensus vote, including any amendments, enhances the system of participatory democracy where it
- becomes the responsibility of the collective to ensure a just and equitable Leadership employment
- contract is favorable to all parties involved.
- Green Value(s)
- --------------
- Participatory Democracy, Social Justice.
Français
- Proposition
- -----------
- Le GPC fournira un contrat de leadership qui sera présenté aux candidats au leadership après leur
- approbation de participer à un concours de leadership.
- Le contrat de leadership sera rédigé par un avocat licencié de l'Association du Barreau canadien
- spécialisé dans les contrats de travail.
- Le contrat définira clairement les responsabilités, les attentes et le salaire plus, qui sont pris
- en compte dans le cadre du rôle du chef.
- Le contrat doit être ratifié par un vote consensuel de l'ensemble des membres du Parti vert du
- Canada.
- Toute modification hors de la portée, telle que définie dans le contrat, par un chef lors de son
- élection, doit être effectuée en consultation avec un avocat spécialisé dans les contrats de
- travail, puis présentée aux membres du Parti vert pour approbation.
- Le contrat de leadership sera considéré comme un document public pouvant être consulté avec une
- demande au Fonds GPC.
- Preuve
- ------
- Cette motion d'urgence répond aux exigences suivantes :
- * Une motion d'urgence est définie comme une proposition qui traite d'un nouveau problème politique
- qui est apparu après la date limite de soumission de la proposition de politique GPC et pour
- laquelle il n'y a pas de principe de politique GPC applicable.
- * Le GPC n'a pas eu de contrat de leadership approuvé par l'ensemble des membres, ce qui s'est avéré
- désavantageux pour le bien-être général du GPC.
- * Le GPC n'a pas mis en place de système permettant une plus grande transparence sur les contrats de
- leadership qui affecte directement le parti et ses membres.
- Valeurs fondamentales vertes qui s'appliquent à cette proposition :
- Justice sociale
- Nous affirmons que la clé de la justice sociale est la répartition équitable des ressources pour
- garantir que tous aient toutes les opportunités de développement personnel et social.
- • Un contrat de leadership aidera à garantir et à améliorer la justice sociale offerte au parti et à
- ses membres grâce à un contrat de leadership qui est considéré comme juste et équitable par le parti
- et ses membres.
- Démocratie participative
- Nous luttons pour une démocratie dans laquelle tous les citoyens ont le droit d'exprimer leurs
- opinions et sont en mesure de participer directement aux décisions qui affectent leur vie.
- • L'ajout d'avoir le contrat de leadership approuvé par l'ensemble des membres par un vote par
- consensus, y compris tout amendement, améliore le système de démocratie participative où il devient
- la responsabilité du collectif d'assurer un contrat de travail de leadership juste et équitable est
- favorable à toutes les parties impliqué.
- Le GPC n'acceptera pas une proposition en tant qu'« urgence » si le problème n'est pas nouveau,
- émergent et urgent.
- Cette motion de politique est urgente car il serait dans l'intérêt du GPC d'avoir un contrat en
- place et ratifié par les membres avant la prochaine course à la direction qui aura lieu dans les six
- prochains mois.
- Valeur(s) Vertes
- ----------------
- Démocratie participative, Justice sociale
